Jak przygotować się do roli scrum mastera?

Jak przygotować się do roli scrum mastera?

Scrum master - to wyjątkowa rola, która zdecydowanie nawiązuje nieco do dawnych czasów. Jak dokładniej przedstawiają się jej zadania i zakres odpowiedzialności? Co jest tutaj naprawdę szczególnie istotne? W jaki sposób można w zasadzie przygotować się do roli scrum mastera? Na te pytania odpowiemy pokrótce poniżej.

Scrum master - charakterystyka roli

Co to w ogóle jest ten scrum master? Otóż jego rola nawiązuje do dawnych mistrzów. W pewnym momencie bowiem zauważono, że w zasadzie to uczyniono wielki błąd wprowadzając jednego kierownika na bardzo wiele osób, zwiększając dystans pomiędzy nim a pracownikami.

Stwierdzono, że generalnie powinno się wrócić do zespołu, w którym mamy jednego mistrza i czeladników. Z drugiej jednak strony w dynamicznym społeczeństwie nie do końca jest to już tak możliwe. dlatego też w scrum zespole powstał właśnie scrum master

Zasadniczo scrum master to przewodnik duchowy zespołu. Generalnie musi on naprawdę dobrze się znać na scrum - na jego zasadach itp. Bowiem to właśnie on jest odpowiedzialny za określenie, czy scrum na pewno jest dobrze stosowany, czy czegoś nie trzeba zrobić, poprawić, wdrożyć itp.

Dalej to także osoba, która łagodzi konflikty, motywuje, rozmawia, gani... W przeciwieństwie do niego product owner zajmuje się głównie sprawami organizacyjnymi, kwestiami związanymi z rozdzielaniem zadań, rozmowami z klientami itp.

Scrum master szkolenia - najważniejsze dla osiągnięcia sukcesu

Jak zostać dobrym scrum masterem? Tutaj zdecydowanie najważniejsze są szkolenia scrum master. Przeprowadzone profesjonalnie wyjaśnią dokładnie, na czym polegają zadania scrum mastera i jakie cechy oraz umiejętności powinien on w sobie wyrobić.

Szkolenia z innych ról w zespole scrum

Oczywiście jednak inni członkowie zespołu scrum powinni zainwestować w szkolenia odpowiednie dla swoich ról czyli np. w szkolenie scrum developer, czy też szkolenie product owner. Powinny w nie zainwestować także osoby zarządzające firmą tak, aby wiedzieć ogólnie jak przebiega praca w ich firmie.