Szkolenie otwarte
Szkolenia są organizowane w bardzo dobrych centrach edukacyjno szkoleniowych np. Golden Floor Tower w Warszawie. Centra są dobrze skomunikowane i nowoczesne. Mieszczą się w budynkach najwyższej klasy. W trakcie szkolenia zapewniamy catering i przerwy kawowe.
Dodatkową wartością szkolenia otwartego jest wymiana doświadczeń i wiedzy między uczestnikami i trenerem.
Szkolenie zamknięte
Program jest propozycją wstępną. Może zostać zmodyfikowany, aby odpowiedzieć na oczekiwania wynikające ze specyficznego kontekstu, dodatkowych potrzeb czy profilu grupy docelowej.
Zawartość może być realizowana w wersji warsztatowej, webinarowej, część materiału może być przedstawiona w formie pigułek wiedzy – video, podcast, infografiki. Może być również elementem większej akademii szkoleniowej.
Poznaj opinie uczestników poprzednich edycji:
Szkolenia ma na celu pogłębienie wiedzy z zakresu posługiwania się programem Excel. Warsztaty zostały przygotowane tak aby w praktyczny sposób ukazać wiele usprawnień i narzędzi przyspieszających codzienną pracę.
Uczestnicy dowiedzą się jak szybko i sprawnie przygotować proste jak i skomplikowane tabele, jak radzić sobie z dużymi bazami danych.
Po warsztatach uczestnik będzie w stanie korzystać z wielu narzędzi wbudowanych w program Excel, które dadzą mu możliwość automatyzacji wykonywanych zadań a także swobodę zarządzania danymi w arkuszu kalkulacyjnym a przez to skrócą czas przygotowania różnego rodzaju raportów, tabel itp.
Szkolenie ma charakter warsztatowy. Uczestnicy w czasie rzeczywistym widzą i słyszą trenera, mogą zadawać pytania i wyjaśniać wątpliwości. Trener udostępnia na bieżąco na ekranie materiały szkoleniowe, prezentację, ćwiczenia. Uczestnicy mogą również widzieć i słyszeć siebie wzajemnie.
Szkolenie odbywa się na platformie Clickmeeting.
Celem szkolenia ms excel jest pogłębienie podstawowej wiedzy z używania programu Microsoft Excel.
Drugim punktem szkolenia po poznaniu podstawowymi narzędziami Microsoft Excel będzie rozwiązanie kilku zadań wymagających znajomości wcześniej poznanych narzędzi MS Excel.
Po szkoleniu uczestnik będzie w stanie korzystać z programu Microsoft Excel na poziomie średnio zaawansowanym i używać najbardziej przydatnych wbudowanych narzędzi w programie MS Excel.
GRUPA DOCELOWA – DLA KOGO SZKOLENIE JEST PRZEZNACZONE
Szkolenie Excel średnio zaawansowany przeznaczone jest dla osób chcących poznać najważniejsze przydatne narzędzia programu Microsoft Excel. Zakłada się, iż osoba pracowała już w Microsoft Excelu i zna podstawy działania programu jednak pragnie poszerzenia wiedzy o nowe funkcjonalności, pogłębienie tego co wie oraz poznanie skrótów klawiszowych. Szkolenie to wymaga znajomości MS Excel na poziomie podstawowym.
KORZYŚCI JAKIE UZYSKA UCZESTNIK SZKOLENIA:
Celem szkolenia ms excel jest pogłębienie podstawowej wiedzy z używania programu Microsoft Excel.
Drugim punktem szkolenia po poznaniu podstawowymi narzędziami Microsoft Excel będzie rozwiązanie kilku zadań wymagających znajomości wcześniej poznanych narzędzi MS Excel.
Po szkoleniu uczestnik będzie w stanie korzystać z programu Microsoft Excel na poziomie średnio zaawansowanym i używać najbardziej przydatnych wbudowanych narzędzi w programie MS Excel.
GRUPA DOCELOWA – DLA KOGO SZKOLENIE JEST PRZEZNACZONE
Szkolenie Excel średnio zaawansowany przeznaczone jest dla osób chcących poznać najważniejsze przydatne narzędzia programu Microsoft Excel. Zakłada się, iż osoba pracowała już w Microsoft Excelu i zna podstawy działania programu jednak pragnie poszerzenia wiedzy o nowe funkcjonalności, pogłębienie tego co wie oraz poznanie skrótów klawiszowych. Szkolenie to wymaga znajomości MS Excel na poziomie podstawowym.
KORZYŚCI JAKIE UZYSKA UCZESTNIK SZKOLENIA:
1. Powtórzenie podstaw programu Excel
2. Zaawansowane formuły
3. Obliczenia i funkcje na datach
4. Praca z tekstami
5. Analiza i wyszukiwanie danych
6. Tabele Przestawne
7. Formatowanie warunkowe
8. Tworzenie i edycja wykresów
9. Ochrona arkusza i skoroszytu
10. Zaawansowane ustawienia drukowania.
Powitanie – Prezentacja uczestników i trenera.
Moduł 1
Usprawnienia pracy z arkuszem kalkulacyjnym Microsoft Excel:
Moduł 2
Podstawowe narzędzia Microsoft Excel:
Moduł 3
Przygotowywanie danych do wydruku:
Moduł 4
Funkcje wbudowane w Microsoft Excel:
Moduł 5
Pozostałe narzędzia Microsoft Excel:
Moduł 6
Zadania w Microsoft Excel:
Moduł 7
Pytania i odpowiedzi
Powitanie – Prezentacja uczestników i trenera.
Moduł 1
Usprawnienia pracy z arkuszem kalkulacyjnym Microsoft Excel:
Moduł 2
Podstawowe narzędzia Microsoft Excel:
Moduł 3
Przygotowywanie danych do wydruku:
Moduł 4
Funkcje wbudowane w Microsoft Excel:
Moduł 5
Pozostałe narzędzia Microsoft Excel:
Moduł 6
Zadania w Microsoft Excel:
Moduł 7
Pytania i odpowiedzi
Przeszkoliliśmy ponad 40000 dyrektorów, menedżerów, kierowników i naczelników.
W Akademiach menedżerskich, w których mierzyliśmy efektywność (47 projektów 286 dni szkol.) poziom kompetencji wzrósł średnio o 16%.
Pracujemy na poziomie kompetencji (wiem co i jak mam zrobić), motywacji (wierzę, że warto), postawy (zamierzam to zrobić) , wdrożenia (follow up)
Zgodnie z badaniami przeprowadzonymi przez amerykańskie centrum Center for American Progress, koszt zastąpienia pracowników wynosi około 16% ich rocznego wynagrodzenia. W przypadku menadżera zwiększa się do 100%.
Szkolenie było inspirujące. Poznałem metody wcześniej przeze mnie niewykorzystywane. Dodatkowym atutem była mała grupa szkoleniowa i uczestnicy z innych branż, co moim zdaniem wpłynęło pozytywnie na jakość warsztatów.
Dzięki Współpracy z firmą Gamma, w badaniu satysfakcji pracowników za rok 2011, uzyskaliśmy Wzrost wskaźników w obszarach efektywne zarządzanie i leadership odpowiednio o 5% i 13%.
Trenerzy prowadzący szkolenia wykazali się rzetelnością oraz profesjonalizmem, co zaważyło o podjęciu decyzji o realizacji kolejnego projektu, który wspólnie rozpoczęliśmy
Rzetelność i fachowość firmy „Gamma”, połączone z osobistym zaangażowaniem jej pracowników, zaowocowały szkoleniem przeprowadzonym na bardzo wysokim poziomie merytorycznym.
Rekomendujemy Gammę, jako firmę doradczo-szkoleniową, która nie tylko realizuje dobre szkolenia, ale dodatkowo w taki sposób współpracuje z Klientem, by wszystkie działania były spójne ze specyfiką i strategią firmy.
Projekt został oceniony wysoko, zarówno pod względem przekazu merytorycznego, jak również atmosfery oraz zaangażowania i komunikatywności wszystkich trzech trenerów prowadzących szkolenie.
Fachowość oraz miła atmosfera podczas szkolenia spotkały się z uznaniem uczestników, którzy wysoko ocenili kwalifikacje prowadzących zajęcia.
Dzięki kreatywnej formule szkoleń opracowanej przez Gamma sp. j. uczestnicy zostali w pełni zaangażowani w aktywności szkoleniowe oraz wysoko ocenili wartość merytoryczną warsztatów i zdobytą wiedzę oraz umiejętności.
Projekty szkoleniowe Gammy zawierają moduły mierzące efektywność szkolenia. Pozwalają ocenić firmę szkoleniową oraz rozwój poszczególnych uczestników.
Efekt marketingowy szkoleń najłatwiej mierzyć prośbami o kolejne tego typu spotkania. Farmaceuci, jako wyjątkowo wymagająca grupa na tyle wysoko ocenili pracę trenerską, że sami, z własnej inicjatywy zwracali się z prośbą do koordynatora projektu o możliwość rozbudowania działań szkoleniowych
Trenerzy wykazali się dużą wiedzą i doświadczeniem w prowadzeniu warsztatów. Każdy z nich stosował indywidualne podejście do uczestnika, co wpływało na efektywność całego procesu szkoleniowego.
Szkolenie było szczególnie istotne w przypadku grupy o zróżnicowanym poziomie kompetencji – od pracowników bardzo młodych stażem, przez osoby z kilkuletnim doświadczeniem, po menedżerów średniego szczebla. Realizacja w kilku oddzielnych modułach tematycznych, z jednoczesnym podsumowaniem wspólnych tematów w całej grupie dała oczekiwane przez nas efekty.
Kompetentni trenerzy, indywidualne podejście do uczestników, profesjonalizm w przekazywaniu wiedzy oraz formuła szkolenia, wpłynęły na pozytywną opinię uczestników
Cenię sobie dobrą komunikację i obsługę klienta za strony firmy Gamma. Pracownicy firmy cały czas czuwają nad przebiegiem projektu szkoleniowego, zgłaszają ewentualne zagrożenia i rekomendują zmiany.
Pracownicy uczestniczący w szkoleniu w zdecydowanym stopniu rozwinęli swoje umiejętności w zakresie objętym szkoleniem. Szkolenie zmotywowało bowiem pracowników do przygotowania długoterminowych planów rozwojowych, które wraz z planem rozwojowym o charakterze „on-the-job” pozwoliło na objęcie przez nich wyższych stanowisk, w tym menedżerskich.
Obszar zarządzania zespołem (delegowanie zadań, budowanie autorytetu, motywowanie pracowników, zarządzanie rozwoje) jest tym, w którym na pewno Gamma się specjalizuje.
Biorąc pod uwagę dotychczasową współpracę oceniamy firmę Gamma, jako dostawcę szkoleń o najwyższej, jakości. Jesteśmy pełni uznania dla know-how firmy oraz kompetencji trenerów.
Pragniemy potwierdzić wysoki poziom przeprowadzonego szkolenia, mający odzwierciedlenie w danych uzyskanych z ankiet od uczestników. Szkolenie cechowało bardzo dobre przygotowanie merytoryczne trenerów prowadzących oraz wysoki poziom obsługi nas, jako klienta firmy GAMMA.
Cenimy zespół firmy Gamma za zaangażowanie, dynamikę pracy i wypracowywanie rozwiązań dopasowanych do potrzeb Klienta.
Podczas szkolenia skoncentrujemy się na obszarze społecznym, w szczególności pracowniczym i jego rozmaitymi aspektami – od budowania zrównoważonej kultury organizacyjnej przez strategię i obowiązki raportowe aż po komunikację.
Spotkanie podzielone na dwa oddzielne dni. Pierwszego dnia zostaną poruszone kwestie związane z przechowywaniem dokumentacji pracowniczej, drugi dzień poświęcony elektronizacji dokumentacji.
Strona należy do grupy Gamma realizującej szkolenia eksperckie, sprzedażowe, managerskie, farmaceutyczne oraz team building dla firm. Firma szkoleniowa 2021 roku.
© Konsorcjum Szkoleniowo-Doradcze Gamma spółka z ograniczoną odpowiedzialnością spółka komandytowa
Wszelkie prawa zastrzeżone. Szkolenia dla firm i administracji.